道德商业文化

关键元素是我们对道德企业文化的承诺如下:

• 吾族道德守则并值传引导我们做的一切 确保我们以负责任的方式提供改变生命的药我们通过年度道德守则培训加强对道德企业行为的承诺,培训面向所有雇员和相关第三方
• 基于值决策欧洲杯足彩冠军我们强调基于价值观决策,鼓励员工和供应商采取囊括核心值的可持续性思维
• 可见度透明性可见透明业务支持员工、供应商和伙伴学习开发,这是满足病人、投资者和广大社会期望的根本

人权

作为联合国全球契约过去12年的签字国,我们致力于全球契约指导原则尊重人权我们还致力于国际劳工组织(劳工组织)标准类童工和最低工作年龄我们的目标是通过主动识别企业和供应链中的任何问题并迅速以适当行动响应来预防侵犯人权行为。我们继续通过行业工作组,包括药厂供应链倡议、企业社会责任网和公平工资网制定和改进我们处理人权问题的方法,特别注重尽职调查、人权审计和负责任外包举措

负责任的供应链

期望所有雇员和承包商都遵循全球货物和服务采购标准我们通过评估改善程序监督守约情况,所有供货商和伙伴都必须符合全球标准第三方期望.对高风险商业供应商(外部制造伙伴)进行审核,以确保适当做法和控制